PEDRO BRAND.-El Distrito Educativo 15-06, liderado por la maestra Rafaela Suero Vicente, inició este lunes 20 de manera exitosa la quinta etapa del proceso de Evaluación de Desempeño Docente (EDD) 2025-2026
Este proceso tiene como objetivo medir las competencias de los docentes y técnicos, así como verificar el uso adecuado de los recursos educativos, la correcta aplicación de los contenidos curriculares y el nivel de desempeño profesional en el ejercicio de sus funciones.
La comisión evaluadora está integrada por Rafaela Suero Vicente, directora distrital 15-06; Amada Mateo Marte, Presidenta de la Asociación Dominicana de Profesores (ADP), seccional Pedro Brand; Santa Mambrú, Presidenta de la Asociación de Directores, seccional Pedro Brand (ASONADEDI); Juan Sánchez Escoboso, representante de la Asociación Nacional de Profesionales y Técnicos de la Educación (ANPROTED); Arleni Heredia, enlace distrital para asuntos educativos; Johanna Espinosa, representante de la Junta Distrital; y Santa Aura de los Santos, encargada de Recursos Humanos del Distrito Educativo 15-06.
Esta comisión distrital tiene como propósito apoyar a los centros educativos en la planificación, organización y ejecución del proceso de Evaluación de Desempeño en toda la demarcación.
La directora distrital, Rafaela Suero Vicente, destacó la importancia de este proceso como una herramienta fundamental para fortalecer la calidad educativa, promover la mejora continua y garantizar una educación de excelencia en el Distrito Educativo 15-06.
